募集要項

雇用実績

あり

障害配慮

在宅：週2～3回（最初の3週間程は出社の可能性あり） ?接時に特性や配慮事項などを確認したうえで、それぞれのメンバーに必要な合理的配慮を可能な限り実施

職種

—

仕事内容

当社は、福利厚生の一環として、マッサージルームを完備しており、ビジネスサポート部で運営を行っております。

今回の募集ではそのマッサージルームの受付を中心とした業務をお任せいたします。

◆配属部署

人事本部　人事総務統括部　ビジネスサポート部　ビジネスサポート1グループ

※ビジネスサポート1グループは、障がい者メンバーで構成されているグループです。

◆具体的な仕事内容

• ・マッサージ予約者への接客（受付・予約確認など）
• ・総務部における各種調査、データ集計業務
• ・消耗品の管理・補充　など

無

応募資格

【必須条件】

◆人とのコミュニケーションに抵抗のない方

◆PC操作に抵抗感がない方（チャットでのやりとりや、Excelへのデータ入力ができる方）

◆勤怠の安定が見込めること

【歓迎条件】

◆接客のご経験をおもちの方

◆PC作業・軽作業両方の職務経歴をおもちの方

◆Excel：初級～中級レベル（四則演算や関数をつかって、管理表を作成できる）

◆PowerPoint：初級～中級（作業マニュアルの作成ができる）

【学歴】

学歴不問

雇用期間

有期雇用

初回12ヶ月（その後、12ヶ月ごと原則契約更新）

契約更新：あり

契約更新の判断基準：原則更新(契約期間満了時の業務量、業務成績、会社の経営状況により判断する場合があります。)

契約更新の上限：なし

試用期間

なし

無し

受動喫煙対策

屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）

給与（月給制）

月給 18.8〜20万円

※経験・業績・貢献度に応じて、相談のうえ、決定いたします。

各種手当

通勤手当：あり（月上限額30,600円まで）

残業手当：あり（全額別途支給）

退職金：あり（選択制確定拠出年金制度）

リモートワーク

一部リモート