募集要項

障害配慮

業務スピード/通勤時間/透析/通院

職種

033 総務・人事・企画事務の職業

仕事内容

• ・応募者管理、日程調整、面接設定、社内調整
• ・媒体管理、応募者対応、選考進捗管理
• ・候補者との連絡、合否連絡、面接リマインド
• ・エージェントとの窓口対応（調整・連絡中心）
• ・入社前フォロー、クロージング補助

全ての事業部における業務

応募資格

【必須条件】

◆以下いずれかの経験

• ・事業会社での中途採用実務経験（1年以上）
• ・人材紹介会社でのCAまたはRA経験（1年以上）

◆共通して求める能力

• ・ビジネスメールや候補者対応など基本的なコミュニケーション力
• ・Excel／スプレッドシートなどの基本操作
• ・スピードと正確性を両立できる方
• ・マルチタスクを丁寧に進められる方

【歓迎条件】

◆年間50名以上の中途採用に関わった経験

◆ダイレクトリクルーティング運用経験

◆ATS（sonar、HERPなど）の運用経験

◆技術職（IT・セキュリティ）採用経験

【学歴】

高校卒以上

【語学】

日本語

雇用期間

無期雇用

契約更新：なし

契約更新の判断基準：更新無し

契約更新の上限：なし

正社員のため、上限無し

試用期間

なし

3ヶ月

受動喫煙対策

敷地内禁煙

給与（月給制）

月給 33.4〜50万円

≪固定残業代採用≫① 基本給 252,147円～377,466円（②の手当を除く額）② 時間外手当（時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として固定残業代81,853円～122,534円を含む）③ 45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

※残業：全社平均19時間/月、最大45時間を超えないよう統制しております。

各種手当

通勤手当：あり（交通費全額支給（社内規定あり））

残業手当：あり（45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給）

■年間最優秀セールス賞・キャリア新人賞・ニューレコード賞

リモートワーク

リモート不可