募集要項

障害配慮

車椅子配慮/チャットツール利用可/筆談配慮/静かなオフィス環境/指示の具体化の配慮/時短勤務可能/残業配慮/通院配慮/マルチタスク配慮/業務スピード配慮/業務量配慮/電話への配慮/産業医など配置

職種

033 総務・人事・企画事務の職業

仕事内容

人事業務の事務作業をお任せ致します。

• ・採用関連：採用事務アシスタント
• ・研修関連：研修受講者取りまとめ、研修案内、報告書リマインド、会場設営　等
• ・人事制度関連：人事制度運用アシスタント
• ・労務関連：社保手続き、勤怠チェック、福利厚生事務、入退社手続き　等

その他、アカウント対応、請求書処理、等

上記いずれかの一部をお任せし、徐々に業務の幅を広げていただく想定です。

会社の定める範囲

応募資格

【必須条件】

◆事務職としての就業経験のある方

【学歴】

学歴不問

雇用期間

有期雇用

1年間（原則更新）

契約更新：あり

契約更新の判断基準：原則更新

契約更新の上限：なし

試用期間

あり

3か月（※試用期間中の条件変更なし）

受動喫煙対策

屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）

給与（月給制）

月給 20〜32.5万円

正社員に登用後、賞与有

各種手当

通勤手当：あり（上限5万円／月）

残業手当：あり（残業代は残業時間に応じて別途全額支給）

退職金：あり（確定拠出年金制度（正社員時））

リモートワーク

一部リモート