募集要項

障害配慮

残業配慮、業務スピード、通勤時間配慮

職種

034 一般事務・秘書・受付の職業

仕事内容

• ・勤怠管理システムのデータ確認、問い合わせ対応

（打刻漏れ等のチェックやPCログ、監視カメラとの付け合わせなど）

• ・労務関連書類の作成・整理

（証明書作成や健康診断関係、年末調整書類の整理など）

• ・給与計算・社会保険・住民税手続き補助

（データ入力、書類の仕分け・チェックなど）

• ・備品管理・電話/メール対応

（適性に応じて、社内/社外向け対応をお願いします）

※ご本人の適性や障害特性に合わせて、業務の切り出しや調整を行います

会社の定める業務

応募資格

【必須条件】

◆PCの基本操作（Microsoft office、Google workspace 等）

◆正確に事務作業を進めることが得意な方

◆機密情報を適切に取り扱える方

【歓迎条件】

◆事務職の実務経験がある方

◆人事労務の知識を身につけたいという意欲のある方

【学歴】

学歴不問

雇用期間

無期雇用

契約更新：なし

契約更新の上限：なし

試用期間

あり

3ヵ月 ※試用期間中はフレックス/リモートワークの利用不可/給与については変動なし

受動喫煙対策

屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）

給与（月給制）

月給 24.7万円〜

基本給：201,100円～

※ 経験年数及び実績、前職給与額を考慮し決定

※ 上記には業績賞与及び30h分の固定残業代（46,000円）を含む

※ 残業が30時間に満たない場合でも減額無し、超過分は別途支給

各種手当

通勤手当：あり（35,000円／月まで）

残業手当：あり

リモートワーク

一部リモート