募集要項

障害配慮

電話/透析/通勤時間/時短勤務（週30時間以上40時間未満）/残業ゼロ/業務スピード

職種

034 一般事務・秘書・受付の職業

仕事内容

以下の人事管理システムを中心に、各種システムの運用をお願いします。

• ・人事情報管理、ワークフローシステム
• ・タレントマネジメントシステム
• ・モチベーション管理システム

いずれも導入済みシステムであり、運用担当者として情報更新、システム活用を担当していただきます。

上記システムの他、スキルや得意領域等によって以下のその他管理部門系システム全般の運用サポートをお願いします。

• ・採用管理システム
• ・勤怠管理システム
• ・稟議決裁、文書押印フローシステム
• ・安否確認システム

周囲の先輩社員から業務と指導を同時並行しながら学んで頂きます。すぐに質問できる環境がありますので、ご安心ください！

会社の定める業務

応募資格

【必須条件】

◆PCの基本的なスキル（Word、Excelのデータ入力程度、ビジネスメール）

◆いずれかの社内システムの管理業務を経験したことがある。

【歓迎条件】

◆システム経験者

◆給与管理経験者

◆人事業務経験者

【学歴】

高校卒以上

雇用期間

無期雇用

契約更新：なし

契約更新の上限：なし

試用期間

あり

3ヶ月/労働条件変更無

受動喫煙対策

屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）

給与（月給制）

月給 26.3〜43.4万円

経験やスキル、年齢などを考慮し算定いたします。

各種手当

通勤手当：あり

残業手当：あり

家族手当：あり（＜フルタイム勤務の場合＞ 配偶者：1万円 子：5,000円/人 ※支給規定有 ※どちらかでもいれば5,000円支給にプラスで手当てを支給）

退職金：あり

食事手当（出勤1回につき300円の支給/1日あたり6時間勤務以下の場合は支給無し）

リモートワーク

リモート不可