募集要項

障害配慮

在宅相談可

職種

033 総務・人事・企画事務の職業

仕事内容

《配属例》総務人事部　人事グループ（2025年9月1日時点：男性5名、女性8名）

《想定業務内容》

• ・伝票処理業務（担当：SAP使用）
• ・福利厚生業務（担当：グループ保険等の問合せ対応）
• ・人事異動業務（担当：入退社・異動手続き）
• ・研修事務局業務（補佐）
• ・新卒採用業務（補佐）
• ・部内庶務、電話対応

※現在の業務担当者からの引継ぎあり。

アットホームな和やかな雰囲気の環境の中で、落ち着いてお仕事いただけます。

※オフィスは2025年10月から入居する新しい綺麗な職場です。

雇い入れ直後の業務と同じ

応募資格

【必須条件】

◆事務職経験のある方（1年以上）

◆伝票処理業務経験のある方（担当として完結できる方）

◆社員からの電話（固定電話）やメールでの問い合わせ対応ができる方

◆Word：初級～中級レベル

◆Excel：中級レベル（各種関数が理解できる方必須、関数が使える方歓迎）

◆PowerPoint：初級レベル

【歓迎条件】

◆総務人事部門での事務職経験のある方

【学歴】

高校卒以上

【語学】

日本語

雇用期間

有期雇用

契約社員の場合6ヶ月更新

契約更新：あり

契約更新の判断基準：契約の更新：有（社内基準より判断する／6か月更新）

契約更新の上限：あり

通算契約期間の上限 5年 or 更新回数の上限 9回

試用期間

なし

受動喫煙対策

屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）

給与（月給制）

月給 23.4〜26.7万円

上記はあくまでフルタイム就業を想定した金額です。ご経験に応じて変動いたします。

各種手当

通勤手当：あり

残業手当：あり

退職金：あり（※正社員登用後）

リモートワーク

一部リモート