募集要項

障害配慮

時差出勤配慮、

職種

034 一般事務・秘書・受付の職業

仕事内容

• ・事務系総合職:生産管理、営業、経営企画、人事総務 等
• ・技術系総合職:設計、生産技術、品質推進 等
• ・一般事務職：部門内のサポートスタッフ 等

技能職:製造、検査、整備 等

※ご希望やスキル・適性を考慮し、業務内容を検討します。

【会社の定める業務先】

人事、総務、経理、法務・コンプライアンス、広報・マーケティング、調達・購買、営業、営業事務職、一般事務職、製造・品質管理

応募資格

【必須条件】

◆各職種領域にて３年以上の経験（目安）

【歓迎条件】

■事務系総合職：大卒以上

■技術系総合職：大卒以上　※主に電気・電子･通信･情報・機械・品質工学等を勉強されていた方（目安）

■一般事務職、技能職：高卒以上

【学歴】

大学卒以上

雇用期間

無期雇用

契約更新：なし

契約更新の判断基準：正社員採用の場合、一律で更新無

契約更新の上限：なし

正社員のため、上限無し

試用期間

あり

2ヶ月

受動喫煙対策

屋内禁煙

給与（月給制）

月給 25〜35万円

初回賞与が入社月に応じた金一封支給のため、初年度は金額が異なる場合があります。また標準程度業務が遂行できた際の参考金額となります。

各種手当

通勤手当：あり

残業手当：あり

退職金：あり

リモートワーク

リモート不可