大分県, 就労継続支援Ａ型の支援事業所
条件に該当する支援事業所数60件
「一人ひとりの思いと力を大切にメンバーが「笑顔」と「自信」と「やり甲斐」を持って働く」を基本理念としています。メンバーの得意な分野で力を発揮できるよう複数の作業場所を確保し、各班ごとにチームで協力しながら作業を行っています。また、なにかあれば必ず話し合いの場を持ち、必ず解決するようにしています。
利用者が自立した日常生活または社会生活を営むことが出来るよう、生産活動やその他の活動の機会の提供を通じて、就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な学習や訓練などを適正かつ効果的に行う。 生産活動については、高齢化、過疎化が進む中山間地の農業の担い手として、地域に根ざした活動を展開していく。
利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう「障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律」に規定する者を雇用し就労の機会を提供するとともに、就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行う。
利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行う。
障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援
当事業所を取り巻く環境は民間企業との競争をはじめ、物価の変動等にも左右され、決して楽な状況ではないが、原価調査や営業努力、人材の育成等を図りながら、県内最高水準の給与支給を守り抜いていきたい。
自立した日常生活及び社会生活を営むことができるよう、雇用して就労の機会を提供するとともに、必要な訓練その他の支援により、就労に必要な知識・能力の向上を図る。
利用者の意思と尊厳を尊重し、就労の機会を提供するとともに、利用者が自立した日常生活及び社会生活を営むことができるよう、個別支援計画に基づき適切な支援を行います。
１）当事業所は、利用者に対して、その自立と社会経済活動への参加を促進する観点から必要な訓練及び職業の提供を適切に行う。 ２）当事業所は、利用者の意志及び人格を尊重し、常にその立場に立って支援を提供する。 ３）当事業所は、出来る限り居宅に近い環境の中で、地域や家庭との結びつきを重視した運営を行い、関係市町村、その他知的障害者援護施設、地域の保健医療サービス又は福祉サービスを提供するものとの連携に努める。
利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、利用者に対して就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、利用者の特性を生かした知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。
利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるように当該利用者を雇用して、就労の機会を提供するとともに、その知識及び能力の向上のために必要な訓練その他便宜を適切かつ効果的に行うものとする。
ハンディの有無、国籍の違いにとらわれない、人を人として尊び、働くことに喜びを感じ、学びあい、助け合って生きていく不特定多数の支援を求める全ての人に対して、社会参加・日常生活における自立支援に関する事業を行い、広く公共の福祉の向上と地域活性化に寄与することを目的とする。
大分市内の事業所へアピールして草刈作業や剪定・除草・木の伐採作業をしていきたい、その他、エアコン取付、メンテナンス等の作業、それから軽作業の土木、建築等の仕事、戸次で野菜の栽培、収穫、袋詰め、販売等を行い利用者の自立支援、一般就労できるように職業指導を行っています。
利用者の個々の能力や適性に応じて、作業種類を決め、全体の能力のアップ図りながら、売り上げの向上を目指している。 利用者の体調に配慮しながら作業量を調整し、出来るだけ休まずに働くことが出来るように配慮している。
利用者の意向、適正、障がいの特性等の事情をを踏まえたうえで適切な就労継続支援A型ｻｰﾋﾞｽ、利用者の意思及び人格を尊重し常に利用者の立場に立った就労継続支援A型ｻｰﾋﾞｽを提供します。利用者一人ひとりの「なりたい自分」を尊重し「目標」を見つけることをｻﾎﾟｰﾄします。障がい者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律等関係法令を遵守し事業を実施します。利用者・職員相互に満足のいくｻｰﾋﾞｽの提供・運営に努めます。地域や家族との結びつきを重視した運営とともに行政・医療・福祉関係等と密接な連携に努めます。就労継続支援A型事業を通して障がい者への理解ある地域及雇用促進の形成に努めます。
1.事業所は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、通所による就労の機会を提供するとともに、就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適正かつ効果的に行うものとする。また一般就労に必要な知識、能力が高まった場合、一般就労への移行に向けて支援する。 2.事業所は、利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場にたって就労継続支援（Ａ型）を提供するよう努めるものとする。
幸 ‘s =全ての人の幸せのために 「人を幸せにする」には、先ずは自らが「幸せ」でなければいけません。自らが「幸せ」になるためには、どんな困難な状況にあろうとも、前向きな考え方であることが重要です。前に進もうとすることで、人としての成長しようとする力「人間力」が高まっていき、成長につながります。自らの成長が会社を発展させ、会社の発展が地域社会への貢献につながる。そして最終的に自身に関わる全ての人の「幸せ」を実現することができるのです。これが幸 ‘sのグランドデザイン(全体構想)です。私たちはこの理念を常に心に刻み、全ての人が「幸せ」になれる社会をこれからも目指していきます。
関係法令を遵守し、他の社会資源との連携を図り、適切且つ、きめ細かな就労継続支援Ａ型サービスを提供します。
地域で活躍できる環境の創造〜よりそい、支えあい、つながる〜 障害を持った方も地域の中で活躍できる環境を創ります。 また、生協らしい個々に寄り添った安心・安全なサービスを実現します。
就労継続支援Ａ型の施設として、コープ南大分店にテナントとしてのパン屋を出店し、障害のある方を雇用し社会参加と自立の支援を行う。
関係法令を遵守し、他の社会資源との連携を図った適正かつきめの細かな就労継続支援のサービスを提供します。
関係法令を遵守し、他の社会資源との連携を図った適正かつきめの細かな就労継続支援のサービスを提供します。
関係法令を遵守し、他の社会資源との連携を図った適正且つきめの細かな就労継続支援A型のサービスの提供をします。
利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、当該利用者を雇用して就労の機会を提供するとともに、その知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。
利用者の方々の個性を重視し、適性・能力に応じた訓練・仕事を進めながら、都度ヒアリングを実施し、ステップアップを目指していきます。
ひとりひとりにあった仕事を、本人の希望、まわりとの関係づくりをとおして支援計画を立てています。さまざまな職種が共存するなかでの相乗効果がある。 情報発信をしながら地域の文化、商業をを作っていく。
利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、通常の事業所に雇用されることが困難な者であって、雇用契約に基づき就労することが可能と見込まれる者を雇用し就労の機会を提供するとともに、就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。
- 1
- 2