徳島県, 就労継続支援Ａ型の支援事業所
条件に該当する支援事業所数27件
通所による雇用契約等に基づく就労の機会を提供するとともに、一般就労に向けた知識、能力が高まった者について、一般就労への移行に向けて支援します。 関係法令を遵守し、他の社会資源との連携を図った適正且つきめの細かな就労継続支援（Ａ型）のサービスを提供します。
利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、利用者を雇用し就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会を通じて、その知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適正かつ効果的に行う。地域の結び付きを重視し、利用者の所在する市町村、他の指定障害福祉サービス事業者、指定相談支援事業等との密接な連携に努める。
一般就労を目的とし、就労に必要なマナー訓練、体調管理、利用者の賃金アップのために実務売り上げの向上を目指す。
板野郡近郊にお住まいの障がい者の方たちを主に支援しております。 作業内容として、フレキシブルコンテナのクリーニング作業をしております。洗い作業やたたみ作業、ミシン作業などがあり、障がい者の方の特性に応じて作業を提供しております。 今後の展望として、行政や地域の関係機関との連携・協働によって、少しでも多くの障害者の方に利用していただきスキルアップを図ったうえで、将来は一般就労へ繋ぐことができればと考えております。
事業所は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、当該利用者を雇用して就労の機会を提供するとともに、その知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。
法の基本理念に基づき、利用者の意思及び人格を尊重し、利用者の立場に立って、利用者が自立した日常生活または社会生活を営むことができるよう支援に努めるものとする。就労継続支援Ａ型の事業は、通常の事業所に雇用されることが困難な６５歳未満の利用者であって、雇用契約に基づき就労することが可能と見込まれるものを雇用し、就労の機会を提供するとともに、就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うことを目的とする。
利用者と雇用契約を締結し、障害者に対し就労の機会の提供その他の便宜を適正かつ効果的に行うものとする。
1 利用者に対して、その自立と社会経済活動への参加を促進する観点から、必要な訓練及び職業の提供を適切に行う。2 指定就労継続支援の提供に当たっては、利用者の意思及び人格を尊重し、常にその者の立場に立って提供するよう努める。3 利用者の心身の状況等に応じて、支援を適切に行うとともに、指定就労継続支援の提供が漫然かつ画一的なものとならないよう配慮する。4 地域や家庭との結び付きを重視した運営を行い、市町村、他の指定障害福祉サービス事業を行う者等との密接な連携に努める。5 地域住民又はその自発的な活動等との連携及び協力を行う等の地域との交流に努める。6 障害者総合支援法等の関係法令等を遵守する。
一般就労を目的とし、就労に必要なマナー訓練、体調管理、利用者の賃金アップのために実務売り上げの向上を目指す。
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