- 職種
- —
- 勤務地
- 東京都府中市住吉町五丁目22-5
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 20〜33万円
企業からの求人一覧
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ダイワロイネットホテルズ株式会社
TIS千代田システムズ株式会社
◆事業領域 【石油・化学業界向け事業】 エネルギー安定供給のための、需給/生産計画/製造監視等、プラントの生産/運転全般に関わるシステムを構築しています。 【製薬業界向け事業】 厳しい品質が求められる医薬品工場のシステム(製造実行・制御・データ管理)構築、 及び コンピューターシステムバリデーションの支援を行っており、大手医薬品・医薬機器メーカーへ多くの導入実績があります。 【EPM(組織プロジェクトマネジメント)事業】※EPM = Enterprise Project Management 鉄道・航空・都市開発等の社会インフラ関係企業に、グローバル基準のプロジェクトマネジメントシステムの仕組み構築・業務運用支援をしています。 管理会計、工程/コスト/資源管理、設計図書、調達、契約管理、工事進捗管理など幅広い領域を全面サポートしています。 【千代田化工建設向け事業】 千代田化工建設グループのコーポレート系/プロジェクト系/ITインフラ系など広範囲な情報システムに対し、開発/構築から保守/運用までを全面サポート。DXの取組みに対しても積極的に関与しています。
株式会社スウェーデンハウス
◆過酷な自然環境でありながら、世界幸福度ランキングでも常に上位に位置する北欧・スウェーデン。 その住思想や高い住宅性能、洗練されたデザイン性を日本に取り入れたいという想いから、当社は誕生しました。創業から40年以上、これまでに4万棟以上の住まいづくりを手がけています。 ◆実際にご入居いただいたお客様からは「大変満足している」との高い評価を外部調査でも多数いただいており、 自信を持ってご提案できる商品力が当社の大きな強みです。 ◆お客様との関係性を大切にする風土は、社内にも根付いています。部署間の距離も近く、気軽に相談しやすいフランクで風通しの良い職場環境です。 ◆東証プライム上場企業グループの一員として、安定した経営基盤を有しており、 長期的に安心して働ける環境が整っています。
ヨシモトポール株式会社
スキルや業務経験に応じて、適切な業務をご担当いただきます。業務担当についても、ご状況に配慮します。 学びたい、成長意欲ある方歓迎します。当社社員と一緒に成長していただけます。 必要に応じて、キャリアアップのためのオンラインでの教育研修等も実施。
ヨシモトポール株式会社
スキルや業務経験に応じて、適切な業務をご担当いただきます。業務担当についても、ご状況に配慮します。 学びたい、成長意欲ある方歓迎します。当社社員と一緒に成長していただけます。 必要に応じて、キャリアアップのためのオンラインでの教育研修等も実施。
株式会社イトーキ
◆雇用実績 ・障がいのある方40名以上勤務しております。 ・どのような特性を持った方でも働きやすくなるよう、環境づくりに取り組んでいます。 <取り組み> ・丁寧な職場マッチング(採用時に障がいの内容を管理者としっかり話し合うことで働きやすい環境をつくっております。 ・就労サポート(設備や機器により障がいをサポートすることができる場合は、設備の設置やサポート機器の提供を検討実施します。) ・個別面談(障がいによって職場での働き方に支障がないか、年に1度人事部門による個別面談を実施しています。支障があれば意向を汲み取りながら職場での解決を検討実施します。) ・研修(入社後はOJT研修を行っております。1対1で丁寧に業務をお教えしますので、ご安心ください。)
株式会社イトーキ
◆雇用実績 ・障がいのある方40名以上勤務しております。 ・どのような特性を持った方でも働きやすくなるよう、環境づくりに取り組んでいます。 <取り組み> ・丁寧な職場マッチング(採用時に障がいの内容を管理者としっかり話し合うことで働きやすい環境をつくっております。 ・就労サポート(設備や機器により障がいをサポートすることができる場合は、設備の設置やサポート機器の提供を検討実施します。) ・個別面談(障がいによって職場での働き方に支障がないか、年に1度人事部門による個別面談を実施しています。支障があれば意向を汲み取りながら職場での解決を検討実施します。) ・研修(入社後はOJT研修を行っております。1対1で丁寧に業務をお教えしますので、ご安心ください。)
株式会社イトーキ
■雇用実績 ・障がいのある方40名以上勤務しております。 ・どのような特性を持った方でも働きやすくなるよう、環境づくりに取り組んでいます。 <取り組み> ・丁寧な職場マッチング(採用時に障がいの内容を管理者としっかり話し合うことで働きやすい環境をつくっております。 ・就労サポート(設備や機器により障がいをサポートすることができる場合は、設備の設置やサポート機器の提供を検討実施します。) ・個別面談(障がいによって職場での働き方に支障がないか、年に1度人事部門による個別面談を実施しています。支障があれば意向を汲み取りながら職場での解決を検討実施します。) ・研修(入社後はOJT研修を行っております。1対1で丁寧に業務をお教えしますので、ご安心ください。)
ソフィアメディ株式会社
都内を中心に90ヵ所以上の訪問看護ステーションを運営しております。居宅介護支援事業所は現在10ヵ所運営しております。殆どの居宅介護支援事業所はソフィアメディ訪問看護ステーションに併設し、看護師、保健師、PT、OT、STの医療職との連携で安心感が高いです。
KDDIプリシード株式会社
◆手話スタッフとしてお客様に安心を届ける 同社では、聴覚障害のあるスタッフで構成しているチームがあり、同じく聴覚障害がおありの顧客への販売やケアをしています。来店された顧客以外にも、時にはテレビモニターを使い他地域の店舗への接客をすることも。今回の募集はそんな、日本全国の接客を対応している「手話接客のプロ」として活躍できるポジションです。atGP経由でも複数名入社実績あり、現在6名の手話スタッフが在籍しています(内1名健常者で手話を使えるスタッフが在籍)。 ◆充実した研修制度で入社後も安心 同社では、お客さまへの接客マナー・接遇をはじめ、専門スキル習得のためのスキルアップ研修制度があるので、未経験の方からさらなるスキルアップを目指す方も安心して働くことができます。携帯電話やスマホ未経験でも、接客がはじめてでも、充分な研修やサポート体制があるから心配はありません。仕事内容は簡単な手続きから徐々にステップアップするのでご安心ください! ≪研修内容≫ ①接客マナーや業務知識を基礎から学ぶ ②実践を想定した反復トレーニング ③研修生でディスカッション ④店舗でのOJTスタート ⑤接客中も先輩スタッフがサポート ⑥先輩スタッフとブラッシュアップ ◆突然の対応は原則なし 接客業務は、予約のお客様への対応
大王加工紙工業株式会社
大王加工紙工業は事務経験のない方でもイチから教育する社風があります。同社が創業から掲げるミッションは「ヒトづくりモノづくりを通じて社会に貢献する」こと。どの部門においても新卒採用を取り入れ、未経験の社員を育成することを徹底しています。わからないことは遠慮せず質問でき、先輩が後輩に丁寧に教える風土が根付いています。 入社時のスキルに応じて正社員スタートが可能。安定の雇用で長期の就業が叶います。営業事務として補助業務からスタートして頂きますが、ゆくゆくは1人で担当。引継ぎは業務全体を見える化しながらスムーズなやり取りを心がけます。先輩社員のフォローもあるので、慣れない間も安心して業務に携われます。
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