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非公開求人 No.22291

正社員登用制度ありフレックス制度あり事務未経験OK

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募集要項

障害配慮
残業/車通勤可/業務スピード/定期面談
仕事内容

<配属先>

  • ENEOS Power本社

DX&IT部は、全社的なITインフラ基盤の構築・運用、セキュリティ統括、および社内業務システムの設計・開発・保守運用を通じて、グループ全体のDX推進と業務効率化を果たす基盤・門番としての役割を担う専門組織です。

本ポジションでは、社内ITインフラの維持管理や業務システムの開発・保守運用をメイン業務として担当しつつ、社員の人事異動等に伴う各種IT申請手続きなどの事務サポートにも一部対応していただきます。

技術的な専門性を主軸としながら、部内の確実なIT運用を支える役割です。

【主な業務】

<社内SE・開発・運用>

  • 社内ITインフラの維持管理:サーバー、ネットワーク、クライアントPC、各種デバイス、グループウェア環境等の環境構築および維持管理
  • 社内業務システムの開発・保守運用:業務システムの要件定義、設計、開発、テスト、リリース後の保守運用および障害対応

<IT事務・各種申請サポート>

  • グループウェアID・端末申請手続き:社員の人事異動・組織改正等に伴うID申請(新規・変更・削除)およびPC・各種端末配備申請の作成・手配(Excelひな型入力およびメール申請等)

入社初期は、定型的なID・端末申請手続きや既存ITインフラ・システムの保守運用補助からスタートし、社内のIT環境や運用ルールに慣れていただきます。

将来的には各種ITインフラの構築・改善プロジェクトや、基幹業務システムの設計・開発主担当へ役割を広げていくステップアップが可能です。

※将来的に変更の可能性あり。

※変更の範囲は会社内および出向先での全ての業務

応募資格

【必須条件】

ITインフラ(サーバー、ネットワーク、OS等)の構築・運用管理の実務経験、またはプログラミング言語を用いたシステム開発・テスト・保守運用の実務経験

PCの基本操作(Excelでのフォーマットへの正確な入力・データ編集、メールでの適切なやり取りができるレベル)

作業手順や設定納期(辞令日10営業日前等)を遵守し、正確に業務を進める精密さ

チームメンバーや関係部署と連携し、適切な報告・連絡・相談(報連相)ができるコミュニケーション能力

【歓迎条件】

社内SEとしての実務経験、クラウド環境の運用知識、データベース(SQL等)の知識・実務経験、ITヘルプデスクやユーザー管理・申請対応の実務経験

【学歴】

高校卒以上

雇用期間

有期雇用

初回6ヵ月(試用期間)、就業状況に問題がなければ2回目の契約が6ヵ月

契約更新:あり

契約更新の判断基準:契約期間満了時の業務量、勤務成績、態度、能力、会社の経営状況、従事している業務の進捗状況

契約更新の上限:あり

通算1年6か月を上限とする

試用期間

あり

6ヶ月間

受動喫煙対策

屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

給与(月給制)
月給 24.2〜36.7万円

※記載年収は目安。ご経験と能力を踏まえ決定。

  • 正社員登用後の年収目安:510万円~710万円

※賞与の月率は2026年度実績に基づき算出。

※住宅手当は36歳以上、家賃等の負担有り、扶養家族有り、京浜地区の居住地の前提で算出。

各種手当

通勤手当:あり

住宅手当:あり

残業手当:あり(法定通り支給)

退職金:あり

※本募集ポジションは<普通勤務>に該当 <普通勤務> 通勤手当、時間外勤務手当 など ※住宅手当は社員登用後に支給対象。 【住宅手当】(家賃等を負担する場合の支給金額) 18歳~23歳未満 月額40,000円~月額128,000円 23歳~36歳未満 月額30,000円~月額 96,000円 36歳以上または管理職 月額25,000円~月額 80,000円 ※金額は家賃等の負担の有無、扶養家族の有無、および居住地により異なる。

リモートワーク
一部リモート

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