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033 総務・人事・企画事務の職業
配属入社後の業務変更範囲の詳細は選考内でお伝えします。
【必須条件】
事務経験のある方
ピボットテーブル、VLOOKUPの使用ができる方
総務人事部(採用関係)のみ:採用業務に携わった経験※アシスタント業務の経験も可
Word:基本操作
Excel:基本的な関数、集計
【歓迎条件】
総務人事部:給与計算業務、社会保険・雇用保険関連業務の経験のある方
【学歴】
大学卒以上
無期雇用
契約更新:あり
契約更新の判断基準:業務成績・態度、勤怠の安定、契約満了時の業務量、会社の経営状況
契約更新の上限:あり
契約更新4回まで・通算契約期間5年
あり
(6か月/試用期間中の雇用条件変更なし)
屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
選考を通じ今までの経験やスキルを考慮して雇用形態・給与を決定いたします。
通勤手当:あり(実額支給)
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