非公開求人 No.20621

募集要項

障害配慮

在宅勤務/車いす配慮あり/電話応対配慮可/週4日勤務OK/時短勤務可

仕事内容

【業務内容】

人事部にて、主に採用業務および教育・研修業務を担当いただきます。応募者管理や学生対応、採用イベントの運営補助、各種研修の準備・運営サポートなど、人事業務全般に携わっていただきます。

■採用業務：応募者の管理、会社説明会のスケジュール管理、学生からのメール対応、学生へのオファー送信、各種イベントの運営補助、データ更新 等

■教育・研修業務：各種研修の会場手配、備品準備、資料印刷、研修運営のサポート 等

■その他：人事関連データの集計・管理、労務関連システムへの入力、人事部内の庶務 等

【就業環境・フォロー体制】

• ・男女比は「5：5」、幅広い世代が活躍している部署です。
• ・基本的なPCスキルがあれば出来る業務が多いですが、ご自身の適性と経験に合わせて少しずつ業務の幅を広げていくことも可能です。
• ・時短勤務や在宅勤務もご相談ができ、柔軟な働き方を実現できます。

【入社後のスキルアップ】

〜入社半年：データ管理・更新、電話対応、研修準備補佐〜入社1年目：新卒採用業務の補佐、庶務業務〜入社3年目：中途採用業務の補佐、庶務業務〜入社5年目：採用全般、研修業務の補佐

会社の定める業務内容

応募資格

【必須条件】

◆基本的なOAスキル（エクセル、ワード）があり、PCアプリケーション（Outlook、Teams、Zoom等）の操作に抵抗感の無い方。

◆採用または教育、研修に携わったことがある方

【歓迎条件】

◆パワーポイントが使える方

【学歴】

高校卒以上

雇用期間

有期雇用

12ヶ月

契約更新：あり

契約更新の判断基準：勤務態度、社内評価により総合的に判断します

契約更新の上限：なし

★

試用期間

なし

★

受動喫煙対策

屋内禁煙

給与（月給制）

月給 22万円〜

これまでのご経験やスキル等により考慮いたします。予定年収には賞与を含みます。

※時短勤務（週30時間～）の場合は255万円～

各種手当

通勤手当：あり（実費支給（上限なし））

残業手当：あり（別途支給）

給食手当：3,500円／月

リモートワーク

一部リモート