非公開求人 No.19495

募集要項

障害配慮

チャット・筆談/通院配慮/残業配慮/定期面談

仕事内容

◎入社後は…人事・労務の全体像をご理解いただき実務経験を積んでいただく予定です！

• ・給与計算、年末調整、給与支払報告書作成
• ・社会保険、所得税・住民税にかかる処理
• ・入退社手続き
• ・マイナンバー管理
• ・健康診断等の手続き
• ・制度構築等
• ・その他法規、制度対応

会社の定める範囲

応募資格

【必須条件】

◆社会人経験がある方

【歓迎条件】

◆事業会社（200名以上）での給与計算の経験

◆社会保険に関する手続きの経験

◆税金の管理業務の経験

◆年末調整業務の経験

◆勤怠システムでの労務管理経験

◆給与計算システム（給与奉行）を使用しての給与計算経験

◆従業員管理システム（カオナビ）の使用経験

【学歴】

学歴不問

雇用期間

無期雇用

ご入社日から半年

契約更新：あり

契約更新の上限：なし

試用期間

あり

3カ月

受動喫煙対策

屋内喫煙可

給与（月給制）

月給 26〜30万円

【月給内訳】

• ・基本給｜180,500円～216,600円
• ・職務手当｜69,500円～83,400円（みなし残業｜50時間／月）

※上記はフルタイム勤務の場合です。

※全社平均残業時間は20～30時間／月

各種手当

通勤手当：あり

住宅手当：あり（（最大20,000円支給））

残業手当：あり

家族手当：子ども手当あり

リモートワーク

リモート不可