非公開求人 No.22208

募集要項

障害配慮

相談員(精神保健福祉士)による定期的な面談の実施 通院に対しての配慮：通院休暇制度あり

仕事内容

■仕事内容

• ・マーケティング方針・戦略に基づく担当施策の実行・運用
• ・SEO／ASO、Web広告、SNS、コンテンツ等を活用した集客施策の運用
• ・GA4等を用いた施策効果の測定、分析およびレポーティング
• ・分析結果を踏まえた改善提案および、上位者と相談のうえでの改善施策の実行
• ・広告代理店・制作会社等の外部パートナーや社内関係者との実務調整
• ・AIやデジタルツールを活用した分析、コンテンツ作成、業務の効率化

■業務の特徴

• ・あらかじめ設定されたマーケティング方針や施策に基づき、担当領域の実行・運用を担っていただきます。
• ・SEO／ASO、Web広告、SNS、コンテンツなどの中から、これまでの経験やスキルを生かせる領域を中心に担当いただきます。
• ・施策の結果を測定・分析し、上位者や関係者と相談しながら、改善提案から実行まで取り組んでいただきます。
• ・外部パートナーへの発注・管理に加え、自らも実務担当者として施策・運用に携わるポジションです。
• ・新規事業のため、状況に応じて柔軟な対応が求められますが、判断に迷う場合は上位者や関係者に相談しながら業務を進められます。

会社の定める業務

応募資格

【必須条件】

◆デジタルマーケティングに関する実務経験

◆SEO／ASO、Web広告、SNS運用、コンテンツマーケティング等のうち、いずれかの施策を実務担当者として運用した経験

◆施策の結果を測定・分析し、改善提案または改善施策の実行に関わった経験

◆社内外の関係者と連携しながら、担当業務を進められる方

【歓迎条件】

◆ペイドメディアの運用経験

◆SEO／ASO施策の実務経験

◆SNSキャンペーンの企画・運用経験

◆オウンドメディアやコンテンツマーケティングの経験

◆GA4等を用いたアクセス解析・効果測定の経験

◆CRM／MAツールの活用経験

◆Webサービスまたはアプリサービスのマーケティング経験

◆新規サービスや新規事業に関わった経験

◆AIやデジタルツールをマーケティング業務に活用した経験

【学歴】

学歴不問

【語学】

日本語

雇用期間

有期雇用

1年更新。（初年度は、入社～3月31日まで、その後4月～3月までの1年単位）

契約更新：あり

契約更新の判断基準：期間満了時の業務量、労働者の能力、勤怠の安定、会社の業績による

契約更新の上限：あり

契約社員：5年まで

試用期間

あり

受動喫煙対策

屋内禁煙

給与（月給制）

月給 31.7〜36.5万円

各種手当

通勤手当：あり（上限10万円/月）

残業手当：あり

リモートワーク

一部リモート